
1: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:26:48 ID:FvB
なろうワイ「社員旅行やイベントなどで社員同士の結束を高めればどうだろう?」
引用元: ・社長「うわー!社員がどんどん辞めていく…どうすれば」なろうワイ「ふむ」
2: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:27:11 ID:O65
ニートワイ「働いたろか?」
3: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:30:28 ID:7mP
ワイ「給料を上げて残業を減らせばいいのでは?」
5: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:32:33 ID:286
>>3
社長「辞める社員が減った…一体なぜ?」
社長「辞める社員が減った…一体なぜ?」
6: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:33:09 ID:xlP
クソ無能
7: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:33:17 ID:yqh
ワイ「会社への不満点を匿名アンケートで収集して実態を調査しては?」
8: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:43:59 ID:ddr
>>1
死んでくれ
死んでくれ
9: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:45:31 ID:Kbp
ワイ「モチベーションを上げる啓発ポスターを貼れば良いのでは?」
10: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:45:42 ID:bGz
モチベーションアップのポスターをはろう
11: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:45:57 ID:ddr
>>9
>>10
うーんこの
>>10
うーんこの
13: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:46:45 ID:P7X
ワイに任せろ社員を守りたい→ドラレコ搭載
14: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:46:53 ID:ezc
やっぱ社員旅行とか飲み会完全撤廃したワイの会社の社長有能だわ
15: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:50:46 ID:5zo
ワイ「せや!セミナー洗脳あるやないか!」
16: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)06:55:57 ID:286
>>15
辞めるやつは減ったけど自殺者が出た!?
辞めるやつは減ったけど自殺者が出た!?
18: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)07:08:04 ID:Nf4
社内イベントを中止にしてくれたコロナウイルスに感謝や
19: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)07:09:53 ID:YOk
転職活動が出来なくなるくらい仕事やボランティアをさせてはどうだろうか
20: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)07:10:16 ID:o72
ワイは飲み会とか嫌いやないけど若い人は大抵ホンマ嫌がるよな
昔から嫌いな人は嫌いやったけど終身雇用とか昇給の見込みがあったから我慢してたんかね
昔から嫌いな人は嫌いやったけど終身雇用とか昇給の見込みがあったから我慢してたんかね
22: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)07:28:07 ID:Tml
>>1
これ一番やっちゃいけないこと
逆効果やぞ
これ一番やっちゃいけないこと
逆効果やぞ
23: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)07:31:05 ID:Oo7
軍師「意識高い標語を廊下やトイレに張り常に目につくようにし、朝礼でも毎日読み上げさせてみては?」
24: 名無しさん@おーぷん 20/03/21(土)07:32:13 ID:vJH
給料倍にすればいいのでは?
26: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)06:39:55 ID:yKG
社会人ならやって当たり前という雰囲気を出せばいいのでは?
25: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)06:37:20 ID:nc6
まずは給料をちゃんと払うところからや
コメント
コメント一覧 (48)
neofuku2006
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確かに今の世の中、理不尽で、不公平で、どこに救いを求めていいのか分からない。
もしかしたら、一歩間違えれば俺もこいつみたいになってかもしれません。
もし、彼のSOSを少しでも受け止めてくれるヤツが何処かにいたら、こんなことにはならなかった…
そんな、不幸な境遇があったとは、梅木さん思いませんかっ!!
neofuku2006
が
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neofuku2006
が
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neofuku2006
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ちょい高くても社長が美味い店でやろうぜってタイプの人だからまぁまぁ楽しい
neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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なにやってもうまくいくぞ
neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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そら若者叩きしますわ
neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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neofuku2006
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集まりが悪いと思ったら、上司は自分の部下への接し方から見直して、どうぞ
neofuku2006
が
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